Requirement/Q&A Requirement/Q&A キャリア採用募集要項

Requirement/Q&A キャリア採用募集要項

募集要項・エントリー

施工・工程管理職(施設機器事業部)2名募集|東京

仕事内容 (職種・業務内容)

施工・工程管理職(施設機器事業部)
国公立等の大学・企業の研究施設及び医薬を中心に、研究機器・実験台や設備に関する納品据付等の施工工程管理及び現場業務を行います。

<業務内容>

現場納入計画の作成、施工業者の現場工程管理、工事金額の
決定・発注やゼネコン・サブコンとの仕様打合せなど

応募資格・条件

施工・工程管理職

  • 年齢 25歳~40歳
  • 必須条件)現場管理経験・パソコン(エクセル・ワード)の基本操作・普通運転免許
  • あれば尚可)AutoCAD操作・1級建築施工管理技士
雇用形態

施工・工程管理職
正社員(総合職採用)

勤務地

東京本社

東京都中央区築地5-6-10 浜離宮パークサイドプレイス10階

勤務時間

8:55~17:15(実働7時間20分 休憩1時間)

給与(昇給・賞与・諸手当)

給与
給与規程による
総合職(30歳モデル400万円/年)
地区限定(30歳モデル340万円/年)
※交通費・時間外は別途支給

昇給
昇給…年1回(4月)
賞与…年2回(6月・12月)

諸手当
家族手当・残業手当・通勤手当

休日休暇

完全週休2日制(土・日)・祝日・メーデー(5/1)・夏期休暇3日・年末年始休暇(12/29~1/4) ・年次有給休暇(初年度11日)・特別休暇(リフレッシュ休暇・慶弔休暇等)

保険

雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険・企業年金基金

福利厚生

退職年金制度・育児/介護/休業制度・看護/介護休暇・若年層家賃補助制度・健康保険組合契約保養所利用可・クラブ活動(野球・ゴルフ・テニスなど)

研修制度

階層別研修

  • 入社時研修
  • 昇格時階層別研修
    若年層
    年次研修(2年次・3年次)

スキル研修

  • OJT

共通基礎研修

  • コンプライアンス研修 / 情報セキュリティ研修

他、配属先部門で勉強会等を随時実施しています。

応募方法・受付後の連絡先

応募方法
必要書類(履歴書/職務経歴書)をご準備のうえ、下記いずれかの方法にてご応募ください。応募受付後担当よりご連絡致します。

<ホームページからのエントリーの場合>
本採用ホームページ内「エントリーフォーム」からご応募ください。

<郵送の場合>
下記まで書類をご送付ください
〒104-0045
東京都中央区築地5-6-10 浜離宮パークサイドプレイス15階
管理本部 人事部 中途採用担当者 宛て

※備考)ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示をすることはありません。詳しくはプライバシーポリシーページ内「採用に関する個人情報の取り扱いについて」ページからご確認ください。

受付後の連絡先
人事部 中途採用担当者 採用担当
Tel:03-3549-6804 / e-mail:saiyo-2012@dalton.co.jp

採用プロセス

書類選考・適性検査・面接(2回)

  • 書類選考
     ご応募いただいたデータをもとに書類選考を実施致します
     ↓
  • 一次面接
     書類選考を通過された方には一次面接実施致します。
     ↓
  • 適性検査
     一次面接を通過された方には、適正検査を実施致します。
     ↓
  • 最終面接
     適性検査を通過された方には最終面接を実施致します。

※備考)

  • 採用プロセスや面接方法は変更となる場合がございます。
  • 面接日時/場所はご相談/調整可能です。
その他

<労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表>

  2020年度
2019年10月1日~2020年9月30日
2021年度
2020年10月1日~2021年9月30日
2022年度
2021年10月1日~2022年9月30日

正規雇用労働者の

中途採用比率

86% 93% 77%

(公表日:2022年12月1日)