Requirement/Q&A Requirement/Q&A キャリア採用募集要項

Requirement/Q&A キャリア採用募集要項

募集要項・エントリー

海外営業職 (産業機械 (粉粒体機械)) 2名募集|大阪

仕事内容 (職種・業務内容)

海外営業職 (産業機械 (粉粒体機械))
粉粒体機械装置(粉砕・混合・造粒・混合など)のメーカーとして、海外向け粉体プロセス機械の営業販売

<業務内容>

・海外代理店を含む顧客対応(技術回答、見積など)

・テスト機により実験業務

・海外客先現地での機械の検収業務

・海外サプライヤーより輸入業務(技術問い合わせ対応、見積依頼、納期管理)

応募資格・条件

海外営業職 (産業機械 (粉粒体機械))

  • 年齢 25歳~45歳
  • 必須条件)粉体機械関連の営業経験および輸出入業務
  • 必須要件)英語検定試験準1級またはTOIECスコア850以上(また、同等の実務経験がある方)
  • あれば尚可)機械工学系・ケミカルエンジニアリング等のバックグランド
  • マネジメント経験尚可
雇用形態

海外営業職 (産業機械 (粉粒体機械))
正社員(総合職)

勤務地

大阪イノベーションプラザ

大阪府東大阪市中石切町7-1-45

勤務時間

8:55~17:15(実働7時間20分 休憩1時間)

給与(昇給・賞与・諸手当)

給与
給与規程による
総合職(30歳モデル400万円/年)
地区限定(30歳モデル340万円/年)
※交通費・時間外は別途支給

昇給
昇給…年1回(4月)
賞与…年2回(6月・12月)

諸手当
家族手当・残業手当・通勤手当

休日休暇

完全週休2日制(土・日)・祝日・メーデー(5/1)・夏期休暇3日・年末年始休暇(12/29~1/4) ・年次有給休暇(初年度11日)・特別休暇(リフレッシュ休暇・慶弔休暇等)

保険

雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険・企業年金基金

福利厚生

退職年金制度・育児/介護/休業制度・看護/介護休暇・若年層家賃補助制度・健康保険組合契約保養所利用可・クラブ活動(野球・ゴルフ・テニスなど)

研修制度

階層別研修

  • 入社時研修
  • 昇格時階層別研修
    若年層
    年次研修(2年次・3年次)

スキル研修

  • OJT

共通基礎研修

  • コンプライアンス研修 / 情報セキュリティ研修

他、配属先部門で勉強会等を随時実施しています。

応募方法・受付後の連絡先

応募方法
必要書類(履歴書/職務経歴書)をご準備のうえ、下記いずれかの方法にてご応募ください。応募受付後担当よりご連絡致します。

<ホームページからのエントリーの場合>
本採用ホームページ内「エントリーフォーム」からご応募ください。

<郵送の場合>
下記まで書類をご送付ください
〒104-0045
東京都中央区築地5-6-10 浜離宮パークサイドプレイス15階
管理本部 人事部 中途採用担当者 宛て

※備考)ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示をすることはありません。詳しくはプライバシーポリシーページ内「採用に関する個人情報の取り扱いについて」ページからご確認ください。

受付後の連絡先
人事部 中途採用担当者 採用担当
Tel:03-3549-6804 / e-mail:saiyo-2012@dalton.co.jp

採用プロセス

書類選考・適性検査・面接(2回)

  • 書類選考
     ご応募いただいたデータをもとに書類選考を実施致します
     ↓
  • 一次面接
     書類選考を通過された方には一次面接実施致します。
     ↓
  • 適性検査
     一次面接を通過された方には、適正検査を実施致します。
     ↓
  • 最終面接
     適性検査を通過された方には最終面接を実施致します。

※備考)

  • 採用プロセスや面接方法は変更となる場合がございます。
  • 面接日時/場所はご相談/調整可能です。
その他

<労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表>

  2020年度
2019年10月1日~2020年9月30日
2021年度
2020年10月1日~2021年9月30日
2022年度
2021年10月1日~2022年9月30日

正規雇用労働者の

中途採用比率

86% 93% 77%

(公表日:2022年12月1日)